提高員工綜合素質 塑造優秀企業文化 ─公司進行一線員工上崗證操作證再培訓
發布時間：2019-05-09瀏覽次數：1348
現代企業的競爭，實際上是人才的競爭，而人才的競爭，很大程度上有賴于企業人力資源的開發，企業員工培訓是最為重要的人力資源開發形式，是直接提高員工的能力水平，增長員工才干和敬業精神的根本途徑和最好方式。所以今年公司決定在2017年上崗證、操作證發放專業培訓基礎上，組織對一線員工進行再培訓，目的是為了讓一線員工明確自己的基本職責、權利、義務，推動“3E7S”、過程質量控制、設備維護保養與安全等等各項工作的進一步提升。
這次培訓主要內容包括：3E7S講解與宣貫、質量管理與要求、倉庫管理、裝配工藝手則、車間現場管理等，培訓老師主要由生產、品保、總經辦領導擔任，培訓中主講老師們認真準備了課件，理論聯系實際，進行了生動的講解，員工們通過培訓，不僅掌握了產品知識和裝配技能，還提升了質量意識、敬業精神、增強了企業的向心力和凝聚力，培訓取得了預期的效果。
